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Más de 50 Empresas atendidas de las industrias:
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Ejecución inmediata
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Certificaciones Oficiales
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Cursos
STPS
SSA1
SSA2
SCFI
NOM
NMX

NOM 002 STPS-2010

  • Condiciones de seguridad
  • Prevención y protección contra incendios en los centros de trabajo

NOM 004 STPS-1999

  • Sistemas de protección y dispositivos de seguridad en la maquinaria y equipoque se utilice en los centros de trabajo

NOM 005 STPS-1998

  • Condiciones de seguridad e higiene en los centros de trabajo para el manejo, transporte y almacenamiento de sustancias químicas peligrosas

NOM 006 STPS-2014

  • Manejo y almacenamiento de materiales
  • Condiciones de Seguridad y Salud en el trabajo

NOM 006 STPS-2014

  • Manejo y almacenamiento de materiales
  • Condiciones de Seguridad y Salud en el trabajo

NOM 009 STPS-2011

  • Condiciones de Seguridad para Realizar Trabajos en Altura

NOM 010 STPS-2014

  • Agentes químicos contaminantes del ambiente laboral reconocimiento, evaluación y control

NOM 017 STPS-2008

  • Equipo de protección personal
  • Selección, uso y manejo en los centros de trabajo

NOM 018 STPS-2015

  • Sistema armonizado para la identificación y comunicación de peligros y riesgos por sustancias químicas peligrosas en los centros de trabajo

NOM 019 STPS-2011

  • Constitución, integración, organización y funcionamiento de las comisiones de Seguridad e Higiene

NOM 020 STPS-2011

  • Recipientes sujetos a presión, recipientes criogénicos y generadores de vapor o calderas
  • Funcionamiento, Condiciones de seguridad

NOM 022 STPS-2015

  • Electricidad estática en los centros de trabajo
  • Condiciones de seguridad

NOM 026 STPS-2008

  • Colores y señales de Seguridad e Higiene, e identificación de riesgos por fluidos conducidos en tuberías

NOM 027 STPS-2008

  • Actividades de Soldadura y Corte, condiciones de Seguridad e Higiene

NOM-030 STPS-2009

  • Servicios preventivos de seguridad y salud en el trabajo
  • Funciones y actividades

NOM-035 STPS-2018

  • Factores de riesgo psicosocial

NOM-035 STPS-2018

  • Factores de riesgo psicosocial

NOM-036 STPS-2018

  • Factores de riesgo ergonómico en el trabajo

NOM 127 SSA1-1994

  • Agua para uso y consumo humano

NOM-251 SSA1-2009

  • Prácticas de higiene para el proceso de alimentos, bebidas o suplementos alimenticios

NOM-251 SSA1-2009

  • Prácticas de higiene para el proceso de alimentos, bebidas o suplementos alimenticios

LDS
LEARNING DISTRIBUTION SYSTEM
Con nuestro sistema de distribución patentado, tus capacitaciones pueden llegar a cualquier lugar en donde se necesite Ya sean a 10 personas o a 100,000, la impartición del curso se hace de manera fácil y escalable
LMS
LEARNING MANAGEMENT SYSTEM
¡Mantengan el control absoluto de tus cursos! Si es 1 persona o si son miles, puedes accesar cómodamente y de manera inmediata a cualquiera de los perfiles para saber que cursos y capacitaciones tienen activas Activa tu almacenamiento privado para tus empleados y cómodamente administren todo en un solo paso
Modalidad para tomar cursos
1
El usuario paga por el curso que desee tomar en línea
2
Una empresa puede adquirir diferentes cursos usando un plan de capacitación o carrera, eligiendo un listado de cursos, el cual impartirá a sus colaboradores
Modalidad para impartir cursos
A
Se imparten en línea
B
Blended en el cual el instructor interactúa con los asistentes en línea
C
Blended 2 se llevan tablets al centro de trabajo, es presencial y el contenido siempre será el mismo
D
Hay una variación con tablets de manera offline y tablets de manera online
FAQ's
¿Cómo imparten la capacitación?
¿Puedo tomar el curso yo desde mi computadora?
Si quiero que mis empleados tomen los cursos. ¿Qué necesitan para la trazabilidad?
¿Cuántos cursos hay?
¿Qué vigencia tienen?
¿Cuánta personas pueden tomar el curso de manera simultánea?
¿Qué equipo se usa para hacer la entrega de la capacitación?
 
¿Cómo imparten la capacitación?
La capacitación se imparte de manera presencial via tablet, o en línea en la plataforma de Blearning
Claro que se puede tomar desde una casa particular. Con el sistema Blended Learning solo ingresa tu contraseña personal desde la computadora de tu hogar y listo!
Para la trazabilidad de sus empleados se necesita ingresar al correo que les llega, llenar los campos del peril necesario y ya. Con esos sencillas altas y movimientos podemos trazar un plan de carrera de cada empleado. Medir las áreas de oportunidad y reforzar los ángulos que necesiten refuerzo
Dentro de las Normas Mexicanas existen miles de Cursos. Contamos con los cursos mas populares para las industrias Petrolera, Hotelera, Minera, Maquila, Textil, Automotriz, Energética, Manufacturera, Constructora.. etc.
Los promedios de cambio de las Normas son de periodos largos. Algunas inclusive llegan a ser vigentes por 20 años. Comúnmente las Normas no cambian hasta que haya alguna adecuación a la Ley de Normas Mexicanas.
No existe un numero fijo de Cursos Simultáneos. Típicamente, se crea un plan de Carrera para la empresa y cuantos empleados sean necesarios Capacitar. Por parte de nuestro Sistema B-Learning, su capacidad para escalar es infinita.
Nuestro sistema está adaptado para que cualquier equipo desde Celular o una Tablet, hasta una computadora de escritorio se puede utilizar para tomar su Curso!